Au service des entreprises comme consultante en recrutement, Yolande Gervais cumule plus de 20 ans d'expérience en évaluation des ressources humaines, tant dans la moyenne que dans la grande entreprise. Elle a travaillé 10 ans au sein du Groupe Conseil Argos, affilié à Argos France, une entreprise d'ingénierie économique et sociale. Elle y a occupé le poste de présidente de la division Grapholab. Elle a réalisé plusieurs enquêtes d'auditions pour résoudre des problèmes de rendement, a créé des outils d'évaluation tant pour des postes de hautes directions que pour des postes manuels aux tâches répétitives mais nécessitant une haute performance. Elle a également fabriqué des questionnaires pour évaluer les candidats qui devaient avoir une formation outre-mer. Depuis 1993, elle fait cavalier seul comme consultante en recrutement et expert judiciaire en écriture.

Aujourd'hui, rompue à l'investigation elle utilise une approche personnalisée de technique d'entrevue, une expérience d'analyse de contenu et de l'écriture. Elle offre de plus ses services aux entreprises désireuses de faire différemment l'évaluation de leur personnel dans une démarche originale et rentable.

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